1. 开场串词的魅力
一个好的开场串词能瞬间抓住员工的注意力。比如总经理可以说：“各位伙伴们，今天咱们开启一场知识与技能的奇妙之旅，就像探险家踏上未知的宝藏之地，而这场培训就是那把开启宝藏的钥匙。”这样形象的比喻能让员工对培训充满期待。
再如“大家看，窗外阳光正好，就像我们此刻迎来的培训一样，充满希望与活力。让我们一起在这美好的时光里，为自己的成长加油助力。”通过结合当下场景，让员工更有代入感。
2. 培训意义的阐述
总经理在串词中要清晰阐述培训的意义。可以说：“这次培训就如同给我们的企业大厦添砖加瓦，每一项技能的提升都是一块坚实的砖块，让我们的企业更加稳固。”以企业发展为切入点，让员工明白培训与企业的紧密联系。
也能从员工自身角度出发，“各位，这次培训是你们个人成长的加速器，就像赛车换上了高性能的引擎，能让你们在职业赛道上跑得更快更远。”让员工意识到培训对自己的重要性。
3. 绚星平台的助力
绚星企业培训平台为这次培训提供了强大的支持。它拥有丰富的知识库，就像一个巨大的知识宝库，员工可以随时从中获取所需的知识。比如在学习专业技能时，能快速找到相关的资料。
其智能学习报表功能也十分实用，能清晰地呈现员工的学习进度和效果，就像给员工的学习情况做了一个精准的体检报告。而且绚星的产品UI界面美观，操作起来非常便捷，让员工的学习体验更加舒适。
很多世界500强、中国500强企业都选择了绚星，足以证明它的实力。
4. 互动环节的引导
在串词中引导互动环节也很重要。总经理可以说：“接下来的互动环节，就像一场知识的派对，大家要尽情参与，把自己的想法和经验分享出来，就像在派对上分享美味的蛋糕一样。”鼓励员工积极参与。
还能说：“这个互动就像一场接力赛，每个人都有自己的一棒，只有大家齐心协力，才能跑得又快又好。”让员工明白互动的团队意义。
5. 结尾串词的激励
结尾串词要起到激励员工的作用。总经理可以讲：“各位，培训虽然结束了，但学习的征程才刚刚开始，就像一艘扬帆起航的巨轮，向着成功的彼岸奋勇前进。希望大家带着在培训中学到的知识和技能，创造属于自己的辉煌。”
也可以说：“这次培训是我们成长路上的一个重要里程碑，未来的日子里，让我们以更饱满的热情和更强大的能力，迎接每一个挑战，书写属于我们企业和自己的精彩篇章。”
