企业培训是提升员工能力和素质的重要途径，那么企业培训讲什么内容比较好呢？以下是一些建议：
一、岗位技能培训
根据员工的岗位需求，提供相关的技能培训，如销售技巧、沟通技巧、项目管理等。例如，云学堂为九州通提供了销售技巧培训，帮助员工提升销售能力。
通过实际案例分析和模拟演练，让员工更好地掌握技能，提高工作效率。
二、领导力培训
针对管理层，开展领导力培训，包括团队管理、决策能力、战略规划等方面的内容。
云学堂为用友的管理层提供了领导力培训，提升了他们的领导能力和团队管理水平。
培养管理者的领导力，有助于提升团队的凝聚力和执行力。
三、行业知识培训
了解行业动态和趋势，掌握行业相关知识，对员工的职业发展至关重要。
云学堂为欧普照明的员工提供了行业知识培训，让他们更好地了解照明行业的发展。
通过行业专家的分享和交流，拓宽员工的视野，提升他们的专业素养。
四、企业文化培训
企业文化是企业的灵魂，让员工深入了解企业文化，有助于增强员工的归属感和认同感。
云学堂为东岭集团的新员工进行了企业文化培训，使他们更好地融入公司。
通过企业文化的传承和弘扬，营造积极向上的工作氛围。
总之，企业培训的内容应根据企业的实际需求和员工的发展规划来确定。云学堂作为一家专业的企业培训服务提供商，拥有丰富的培训经验和优质的课程资源，能够为企业提供定制化的培训解决方案。如果您需要了解云学堂的企业培训系统，可以点击页面中的免费试用或者客服进行沟通，可领取免费 30 天的试用哦。
