销售总监是企业中非常重要的职位之一，他们负责着企业的销售业绩和市场拓展。因此，对于销售总监的培训，需要从多个维度进行考虑。
一、销售技巧培训
销售人员的销售技巧直接影响到企业的销售业绩。因此，销售总监需要对销售人员进行销售技巧的培训。销售技巧培训包括如何与客户沟通、如何进行销售谈判、如何处理客户异议等方面。例如，销售人员在与客户沟通时，需要了解客户的需求并给予针对性的解决方案，同时需要注意语言表达和沟通技巧。
二、市场拓展培训
市场拓展是企业发展的重要方向之一。销售总监需要对销售人员进行市场拓展的培训，包括如何寻找潜在客户、如何进行市场调研、如何制定市场拓展计划等方面。例如，销售人员在进行市场调研时，需要了解市场需求和竞争情况，制定出符合市场需求的销售计划。
三、销售管理培训
销售管理是销售总监的重要职责之一。销售总监需要对销售人员进行销售管理的培训，包括如何进行销售目标管理、如何进行销售数据分析、如何进行销售团队管理等方面。例如，销售人员在进行销售目标管理时，需要制定出符合企业实际情况的销售目标，并对销售数据进行分析，及时调整销售策略。
四、产品知识培训
销售人员需要了解企业的产品知识，才能更好地向客户推销产品。销售总监需要对销售人员进行产品知识的培训，包括产品的特点、优势、适用范围等方面。例如，销售人员在向客户推销产品时，需要了解产品的特点和优势，并根据客户的需求进行产品推荐。
五、销售心理学培训
销售人员需要具备一定的销售心理学知识，才能更好地与客户沟通和交流。销售总监需要对销售人员进行销售心理学的培训，包括如何进行情绪管理、如何进行心理分析等方面。例如，销售人员在与客户沟通时，需要了解客户的心理需求，从而更好地进行销售。
综上所述，销售总监培训方案需要从多个维度进行考虑，包括销售技巧培训、市场拓展培训、销售管理培训、产品知识培训和销售心理学培训等方面。如果您需要了解云学堂的企业培训系统，可以点击页面中的免费试用或者客服进行沟通，可领取免费30天的试用哦。
