1. 消防知识讲解
在培训开始阶段，专业的消防人员会为员工详细讲解消防安全知识。包括火灾的成因，如电气故障、易燃物接触明火等。以电气故障为例，企业内大量的电器设备，如果电线老化、短路等，都可能引发火灾。同时，还会介绍不同类型火灾的特点，如A类固体火灾、B类液体火灾等，以及对应的灭火方法。比如，扑救A类火灾可选用水型灭火器、泡沫灭火器等。
此外，会强调火灾预防的重要性和具体措施。例如，保持消防通道畅通，定期检查消防设施设备等。像一些大型企业，如九州通、用友等，就非常重视消防知识的普及，通过定期的培训和宣传，让员工时刻牢记消防安全。
2. 消防器材使用培训
培训中会对常见的消防器材进行介绍和实际操作演示。如灭火器，会讲解其种类、适用范围和使用方法。以干粉灭火器为例，使用时要先拔掉保险销，然后握住喷管，对准火源根部按压把手进行喷射。员工们会在现场进行实际操作练习，以确保掌握正确的使用方法。
除了灭火器，还会介绍消火栓的使用。消火栓是企业消防的重要设施，员工需要了解如何连接水带、打开阀门等操作。在一些企业的消防演练中，员工通过实际操作，提高了使用消防器材的熟练度，为应对火灾打下了坚实的基础。
3. 火灾应急疏散演练
模拟火灾发生时的场景，组织员工进行应急疏散演练。明确疏散路线和集合地点，要求员工在演练中按照预定的路线迅速、有序地撤离。在疏散过程中，要低姿前行，用湿毛巾捂住口鼻，以避免吸入烟雾。
演练结束后，会对整个疏散过程进行总结和评估。指出存在的问题，如部分员工疏散速度较慢、疏散过程中秩序不够好等，并提出改进措施。通过多次演练，员工能够更加熟悉疏散流程，提高应急反应能力。
4. 案例分析与经验分享
选取一些典型的火灾案例进行分析，让员工了解火灾造成的严重后果和损失。通过分析案例中的起火原因、扑救过程和人员疏散情况，从中吸取经验教训。例如，某企业因忽视消防安全，导致火灾发生，造成了巨大的经济损失和人员伤亡。
同时，分享一些成功应对火灾的经验。如某企业在火灾发生时，由于员工及时发现并采取了正确的灭火和疏散措施，将损失降到了最低。通过这些案例和经验分享，员工能够更加深刻地认识到消防安全的重要性。
