适合厦门依山房地产营销策划有限公司第一分公司的企业培训课程

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  职业病常见种类与发生原因

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  企业数字化学习体系运营规划

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  六稳六保

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  阴阳辩证　内心和谐——情绪的心理疏导

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• 架构设计篇
• WebServer安装和配置讲解
• 库存服务和分布式锁
• 1.合同订立的原则及法律风险防范
• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• 精细化运营 推动业绩持续增长
• 二、找来源：创新七扇窗
• 书面沟通
• 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
• 采购四级降本：共享共建降本
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• 坚定自信
• 团队管理
• 坚定自信
• 规律发现-数字化转型的七步标准化流程
• 业务再造-数字化转型推动商业模式变革
• 口头表达技巧
• 财务函数技巧合集（二）
• 4.精选层上市企业实操经验分享与机会选择
• 模块二：关键客户采购流程锁定及管理

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 制造业

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