适合西安缘源酒店有限公司的企业培训课程

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  数字化营销七大模块-（3）数据驱动的后链路营销模式

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  健康中国行动之三：全民健身行动

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  新零售思维构建：（三）线下传统零售的突破

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  影响力随身学

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• 课程内容与讲师介绍
• 第25章 案例23：购物车效果【JSON对象数据】【JavaScript篇】
• 倡议书：把握三个要领，写出有号召力的倡议书
• 市场分析篇
• 模块一：确定篇
• 会议管理-会议流程与角色
• 优质企业演示文稿十大准则
• 不轻易传人的Word效率秘籍
• 物业行业如何推行IOS14000
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理1
• 章节2：明确目标
• 团队决策：团队方向稳定器
• 会议工具包
• 1.认识企业的内部审计及内部审计职能与角色定位
• 3.内控评价核心指标
• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
• 企业业务循环类型介绍
• 早晚会与透明化建设
• 第6章 应用程序缓存
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%