适合上海芯宜电子科技有限公司的企业培训课程

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  新时期加强诚信建设的对策

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  新零售思维构建：（三）线下传统零售的突破

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  高效达成结果的执行力

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  典型突发事件案例分析

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• 3.实施新收入准则对企业的影响
• 数字化创新能力——《数字化营销增长》
• 4.合并报表实务难点问题处理
• 第21章 整合开发 B 端其他页面的各种功能
• 《民法典》出台对金融行业的直接影响
• 民营如何实现国内主板上市
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
• 悬架振动
• 5.集团资金系统化管理与案例解析
• 第4章 脚手架命令注册和执行过程开发
• 模块五：重点渠道的管理与控制
• SQL最佳范例
• 构建与打包能力
• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• 不轻易传人的Word效率秘籍
• 区块链的业态应用
• 性格密码：识人识己 育人用人
• 第二章 文本与字体艺术篇
• 4.非同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%