适合上海菱喆自动化科技有限公司的企业培训课程

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  数字化厅堂服务营销

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  智慧口才——八面玲珑十二式之严明不严词

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  企业DeepSeek应用实战课

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  直播销售进化营——打造企业电商第二曲线

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• 第14章 用户增长，让产品不断跃迁
• 章节2
• 模块二、界定问题
• 500强企业教你现场挖矿-生产成本管控
• 情绪管理
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（上）
• 数学计算函数的运用
• 中国企业如何在日本申请商标
• 模块三 建立团队信任的基石
• 4.收入准则下收入计量的选择处理及财税协同管理
• 销售谈判
• 物业行业如何推行IOS14000
• 2.决策有方：洞察经营背后的规律-上
• 团队管理
• 项目管理-项目组织
• 1.IPO审核新变化
• 第16章 撰写数据报告、面试指导
• 章节6
• 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%