适合青岛鸿源永昌劳务有限公司的企业培训课程

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  职场技能系列

  • 在线课
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  六维领导力

  • 在线课
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  稳外贸出口退税政策要点及涉税风险分析

  • 在线课
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  产品经理电商系统实战，全面掌握前后端设计精髓

  • 在线课

• 私域基础建设
• 引流篇
• 先导课
• 坚定自信
• 玩转Flink项目实战之六：基于Flink和Hud
• 系统思考力
• 重新认识团队管理
• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• 六：从成功到有意义的人生
• 为什么我的薪水停滞不前
• 能力提升之“器”
• 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
• W02 对齐都做不好，还怎么做文档排版？
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 高质量的沟通者
• 实战：亿级电商订单系统-海量数据架构设计
• 1.北交所IPO上市实务与意义
• 章节1：序言
• 专注细分：重度垂直O2O的未来发展路径
• 绩效评估面谈技巧

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%