适合大连胜越科技发展有限公司的企业培训课程

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  训练营-《积极协同》-2024版
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  生产班组质量管理之从动手制造向动脑智造的进阶路径—开局制胜系列在线辅导

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  智慧口才——八面玲珑十二式之豁然不必然

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  OMO-《实践型教练领导力》

• 金融科技在供应链金融风险管理中运用
• 《微观市场分析及短拜访》总论
• 主流架构模式演进之路
• 情绪管理
• 2.如何构建表达的逻辑——金字塔
• 五、大客户销售的独门秘籍
• 中企赴德国投资需要了解哪些法律(下)
• 中国企业如何在日本申请商标
• 第12章 数据结构基础：动态数组，栈和队列
• 员工意识的培养及各部门的环境管理要求
• 模块四、借势造势篇
• ISO22000食品安全管理体系—组织环境
• 条件格式技巧合集
• Word-01 Word篇课前导读
• 3.决策有方：洞察经营背后的规律-下
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
• 项目管理-项目组织
• 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
• 五、设计干预方案
• 让沟通更有力量

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%