适合北京诚通圣邦房地产开发有限公司的企业培训课程

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  医械4.0时代，关键客户制胜管理

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  PPT渐变设计详解

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  解决方案销售

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  全局观决策

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• 6.合同成本、合同资产与合同负债
• 番外：高层管理者的七个反思
• 3.合并报表抵销处理
• 第28章 加油站：JavaScript中对象理解【JS进阶篇】
• 章节4 业务能力提升
• 资本市场：债务资本市场
• 第五章 海外经营跨文化管理—跨文化融合
• 长文档排版与查找的技巧
• 坚定自信
• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• 三项费用及成本控制
• 营销优化-精准触达的内容营销
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• S02 七个妙招，让你的图表打破常规
• 发刊词:学习区块链技术，打好数字化“地基”
• 直播认知篇
• 第9章 项目实战二：模型训练与优化
• 实战：亿级电商订单系统-高可用架构设计
• 2.识别与客户订立的合同
• HACCP七大原理之实施危害分析，确定关键控制点

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%