适合深圳市辉华昌实业有限公司的企业培训课程

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  听故事学做售前：售前案例分析集

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  美世在线课堂——HR业务伙伴学习包

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  透过结构看有力表达

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  民法典紧扣时代脉搏　回应时代需求　体现时代特征

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• 第7章 输入输出流与播放器管理案例
• 区块链新兴产业
• 线性回归实例
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）
• 十一、实现组织敏捷的两种形式
• gin快速入门
• 第一章 刷新与老板关系认知
• 玩转Flink项目实战之五：基于Flink和Cli
• 中风时，时间是第一位的
• 区块链的现在和未来
• 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
• 模块二：组织设计
• 大数据起源之初识Hadoop
• E08 数据统计：真的可以很轻松
• 课程简介
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 模块一、人性解读篇
• 1.新会计准则对企业盈余管理的影响
• 市场营销：基本介绍
• 会议管理-会议问题剖析

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%