适合淄博金久福餐饮有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 启动篇
- 聊聊课程开发那些事儿
- 第40章 案例34:弹性盒子【移动端】
- 1.风险管理与内部控制的理解
- 工程总承包项目施工质量管理
- 6.全成本核算的实操与案例分析
- 1. 财务报表基础与速读
- 综合项目:电商数据仓库之用户行为数仓
- 目标与关键成果法(OKR)
- “断舍离工作法”:从今天起,告别繁复与执念
- 把能力建在组织上-以客户为中心
- 8.特殊交易在合并财务报表中的会计处理
- 环境因素及控制措施1
- W06 学会这些套路,大型文档统统拿下
- 决定销售的话语
- 融入你的新组织
- 加密货币背后的原理
- “行业数据分析”选择投资赛道
- 聚类分析
- 初识Flink 第1章
适合淄博金久福餐饮有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
适合淄博金久福餐饮有限公司的企业培训系统
more >- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
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零售
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餐饮
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