企业培训是现代企业中不可或缺的一部分，它可以帮助员工提升技能、增强竞争力，提高企业的绩效。而在企业培训中，课件的质量直接影响着培训效果。那么，企业培训做什么课件比较好呢？
一、内容丰富、系统性强的课件好的课件应该是内容丰富、系统性强的，能够全面、深入地介绍所要学习的知识点。在制作课件时，应该根据培训的目的和内容，将知识点进行分类、整理，形成系统化的知识结构，使学员能够更好地理解和掌握。
此外，课件的内容应该是实用性强的，能够帮助学员解决实际工作中遇到的问题。在制作课件时，应该注重实际应用，结合实际案例进行讲解，让学员能够更好地理解和掌握知识点。
二、形式生动、互动性强的课件好的课件应该是形式生动、互动性强的，能够吸引学员的注意力，提高学习兴趣。在制作课件时，应该注重课件的设计，采用生动的图片、动画、视频等多媒体元素，让学员能够更好地理解和记忆知识点。
此外，课件的互动性也非常重要，可以通过课堂互动、小组讨论、案例分析等方式，让学员积极参与，提高学习效果。
三、适合不同学习风格的课件好的课件应该是适合不同学习风格的，能够满足不同学员的学习需求。在制作课件时，应该注重学员的个性化需求，采用多种教学方法，如讲解、演示、练习等，让学员能够根据自己的学习风格进行学习。
四、易于操作、方便学习的课件好的课件应该是易于操作、方便学习的，能够让学员轻松上手，快速掌握知识点。在制作课件时，应该注重课件的操作性，采用简单、清晰的界面设计，让学员能够快速找到所需的内容。
此外，课件的学习方式也应该是多样化的，可以通过在线学习、离线学习等多种方式，让学员能够随时随地进行学习。
五、能够量化学习效果的课件好的课件应该是能够量化学习效果的，能够通过数据分析等方式，对学员的学习效果进行评估和反馈。在制作课件时，应该注重学习效果的评估，采用测验、考试等方式，对学员的学习效果进行量化分析，为企业提供科学的培训管理。
综上所述，好的企业培训课件应该是内容丰富、系统性强、形式生动、互动性强、适合不同学习风格、易于操作、方便学习、能够量化学习效果的。只有这样，才能够真正提高企业的培训效果，为企业的发展提供有力的支持。
