- 明确稿件主题与目标受众
在撰写企业培训稿件之前，必须清晰确定稿件的主题。比如是关于新员工入职培训、专业技能提升培训，还是团队协作培训等。不同的主题决定了稿件的内容方向。同时，要明确目标受众是谁，是基层员工、中层管理者，还是高层领导。例如，为基层员工撰写的新员工入职培训稿件，语言要通俗易懂，内容侧重于公司基本制度、岗位操作流程等；而针对高层领导的战略管理培训稿件，则需要更具深度和前瞻性，涉及行业趋势、企业战略规划等内容。绚星的企业培训系统可以根据不同的主题和受众，提供针对性的培训方案和稿件模板。
以九州通为例，他们在新员工入职培训时，通过绚星的系统，根据新员工的岗位需求，制定了详细的培训稿件，内容涵盖了公司文化、业务流程等，帮助新员工快速融入公司。
- 规划稿件结构
一个合理的稿件结构能让读者更清晰地理解内容。通常可以采用总分总的结构，开头部分简要介绍培训的背景、目的和重要性；中间部分详细阐述培训的具体内容，如培训课程的要点、案例分析等；结尾部分总结培训的重点，强调培训对企业和员工的意义。比如在专业技能提升培训稿件中，开头可以说明提升该技能对企业业务发展的重要性，中间详细讲解技能的操作方法和实际应用案例，结尾鼓励员工积极学习和应用。绚星的系统提供了多种稿件结构模板，方便用户快速搭建稿件框架。
振德在进行专业技能培训时，利用绚星的稿件结构模板，撰写了条理清晰的培训稿件，使员工能够更好地掌握培训内容，提升了培训效果。
- 选择合适的模板图片
模板图片能够增强稿件的视觉效果，吸引读者的注意力。图片的选择要与稿件内容相关，比如在团队协作培训稿件中，可以选择团队成员合作完成项目的图片；在专业技能培训稿件中，可以选择相关设备或操作流程的图片。同时，图片的质量要高，色彩搭配要协调。绚星的系统拥有丰富的模板图片库，用户可以根据稿件内容快速找到合适的图片。
用友在进行培训稿件制作时，从绚星的图片库中挑选了与培训内容匹配的图片，使稿件更加生动形象，提高了员工的阅读兴趣。
- 注重语言表达与风格
稿件的语言要准确、简洁、生动。避免使用过于复杂的词汇和句子，确保员工能够轻松理解。同时，要根据目标受众的特点选择合适的语言风格，如正式、亲切、幽默等。例如，对于年轻员工较多的团队，语言风格可以更加活泼一些；对于严肃的管理培训稿件，则要保持正式严谨的风格。绚星的系统可以提供语言优化建议，帮助用户提升稿件的语言质量。
东岭集团在撰写培训稿件时，借助绚星系统的语言优化功能，使稿件的语言表达更加精准、流畅，提高了培训信息的传递效果。
