企业培训合作协议书是企业与培训方之间明确双方权利和义务的重要文件，一份规范、详细的协议书能保障合作顺利进行。以下为您介绍撰写企业培训合作协议书的要点。1. **协议双方信息**：协议开头需清晰列出合作双方的基本信息，包括企业和培训方的全称、法定代表人、地址、联系方式等。例如，企业为九州通，其法定代表人信息、公司注册地址以及常用联系电话等都应准确填写；培训方同样要提供完整且准确的相关信息。明确双方信息可避免在合作过程中出现主体不明的问题，为后续合作奠定基础。2. **培训内容与目标**：详细描述培训的具体内容，如培训课程的名称、涵盖的知识点、培训方式（线上或线下）等。同时，明确培训要达到的目标，比如提升员工的专业技能、增强团队协作能力等。以老板电器为例，如果开展销售技巧培训，培训内容可包括客户沟通技巧、产品介绍方法等，目标则是提高销售人员的业绩。清晰的培训内容和目标能让双方对合作有明确的预期，确保培训方向不偏离。3. **培训时间与地点**：确定培训的具体时间安排，包括培训的开始日期、结束日期以及每天的培训时段。若为线下培训，要明确培训地点；若为线上培训，则需说明使用的线上平台及相关登录方式。例如，为欧普照明开展的培训，约定在[具体日期]至[具体日期]的每天上午9点至下午5点进行线上培训，使用绚星的企业培训系统平台，提供专属的账号和密码供员工登录学习。4. **费用与支付方式**：明确培训费用的金额、收费标准及支付方式。费用可根据培训的时长、内容复杂程度等因素确定。支付方式可以是一次性支付、分期支付等。比如，培训总费用为[X]元，企业在协议签订后的[X]个工作日内支付[X]%作为预付款，培训结束且验收合格后的[X]个工作日内支付剩余款项。清晰的费用和支付方式约定能避免财务纠纷，保障双方的经济利益。5. **双方权利与义务**：分别阐述企业和培训方的权利与义务。企业有权对培训质量进行监督和评估，要求培训方按照协议提供培训服务；同时有义务为培训方提供必要的协助，如提供培训场地、学员名单等。培训方有权按照协议收取培训费用，要求企业配合培训工作；有义务按照约定的内容和标准进行培训，保证培训质量。撰写企业培训合作协议书需全面、细致地考虑各个方面，确保协议内容清晰、明确、合法。绚星的企业培训系统能为企业培训合作提供有力支持，保障培训的顺利开展。如果您需要了解绚星的企业培训系统，可以点击页面中的免费试用或者客服进行沟通，可领取免费30天的试用哦。
