职场新人必看：企业培训行业常见职位介绍

企业培训类公司是指专门为企业提供培训服务的公司，其职位涵盖了从培训顾问到培训师等多个方面。以下是企业培训类公司常见的职位及其职责：

培训顾问是企业培训类公司的核心职位之一，其主要职责是为客户提供培训咨询服务，包括了解客户的培训需求、设计培训方案、推荐培训师等。培训顾问需要具备良好的沟通能力、敏锐的市场洞察力和丰富的培训经验。

此外，培训顾问还需要与客户保持良好的沟通和合作关系，及时反馈客户的需求和意见，不断改进培训方案，提高客户满意度。

培训师是企业培训类公司的重要职位之一，其主要职责是根据培训方案，为客户提供专业的培训服务。培训师需要具备扎实的专业知识和丰富的培训经验，能够根据不同的客户需求，设计出符合实际情况的培训课程。

此外，培训师还需要具备良好的教学能力和沟通能力，能够有效地传授知识，引导学员进行实践操作，并及时解答学员的疑问。

培训助理是企业培训类公司的重要职位之一，其主要职责是协助培训顾问和培训师完成培训项目。培训助理需要具备良好的组织协调能力和细致的工作态度，能够协调好培训项目的各项工作，保证培训项目的顺利进行。

此外，培训助理还需要与客户保持良好的沟通和合作关系，及时反馈客户的需求和意见，不断改进培训方案，提高客户满意度。

培训项目经理是企业培训类公司的重要职位之一，其主要职责是负责培训项目的整体规划、组织、实施和管理。培训项目经理需要具备良好的项目管理能力和团队管理能力，能够有效地协调各个部门和人员，保证培训项目的顺利进行。

此外，培训项目经理还需要与客户保持良好的沟通和合作关系，及时反馈客户的需求和意见，不断改进培训方案，提高客户满意度。

培训评估师是企业培训类公司的重要职位之一，其主要职责是对培训项目进行评估和反馈。培训评估师需要具备良好的数据分析能力和评估能力，能够对培训项目进行全面、客观的评估，并提出改进意见。

此外，培训评估师还需要与客户保持良好的沟通和合作关系，及时反馈客户的需求和意见，不断改进培训方案，提高客户满意度。

以上是企业培训类公司常见的职位及其职责，企业培训类公司的职位种类还有很多，每个职位都有其独特的职责和要求，希望有志于从事企业培训行业的人员能够根据自己的兴趣和特长，选择适合自己的职位，为企业的发展贡献自己的力量。