企业培训需求调查问卷题目是了解企业培训需求的重要工具。通过设计合理的问卷题目，可以全面、深入地了解员工的培训需求，为企业制定有效的培训计划提供依据。
一、培训内容需求
1. 员工对哪些方面的知识和技能有需求？
例如，销售技巧、沟通能力、领导力等。
2. 员工对不同培训形式的偏好？
如线上课程、线下培训、实践操作等。
二、培训时间安排
1. 员工希望在什么时间段接受培训？
是工作日、周末还是晚上？
2. 每次培训的时长多久为宜？
三、培训效果评估
1. 员工希望通过培训达到什么效果？
如提升工作效率、增强职业竞争力等。
2. 如何评估培训的效果？
通过考试、实际操作还是其他方式？
四、培训师资要求
1. 员工对培训师资有什么要求？
如具备丰富的行业经验、良好的教学能力等。
2. 员工是否希望有内部讲师进行培训？
五、培训资源需求
1. 员工对培训资源有什么需求？
如教材、案例、实践场地等。
2. 员工是否希望有个性化的培训资源？
总结：通过企业培训需求调查问卷题目，可以全面了解员工的培训需求，为企业制定个性化、针对性的培训计划提供依据。云学堂作为专业的企业培训平台，拥有丰富的课程资源和优秀的师资团队，能够满足企业不同的培训需求。如果您需要了解云学堂的企业培训系统，可以点击页面中的免费试用或者客服进行沟通，可领取免费 30 天的试用哦。
