企业培训是企业内部的一项重要工作，它可以提高员工的工作能力，增强企业的竞争力，提高企业的绩效。而在现代企业中，企业培训已经成为了一个独立的工作岗位类别。下面从不同维度来探讨企业培训的工作岗位类别。
一、企业培训师
企业培训师是企业内部的专业培训人员，他们负责制定企业培训计划、设计培训课程、组织培训活动、评估培训效果等工作。企业培训师需要具备一定的教育背景和培训经验，同时还需要具备良好的沟通能力和组织能力。
二、培训课程设计师
培训课程设计师是企业内部的专业课程设计人员，他们负责根据企业的培训需求，设计出相应的培训课程。培训课程设计师需要具备一定的教育背景和培训经验，同时还需要具备良好的逻辑思维和创新能力。
三、培训讲师
培训讲师是企业内部的专业讲师，他们负责授课、讲解培训课程、解答学员的疑问等工作。培训讲师需要具备一定的教育背景和培训经验，同时还需要具备良好的表达能力和亲和力。
四、培训督导师
培训督导师是企业内部的专业督导人员，他们负责监督和评估培训计划的实施情况，确保培训计划的顺利进行。培训督导师需要具备一定的教育背景和培训经验，同时还需要具备良好的分析能力和判断能力。
五、培训评估师
培训评估师是企业内部的专业评估人员，他们负责对培训计划的效果进行评估和反馈，为企业的培训工作提供科学的依据。培训评估师需要具备一定的教育背景和培训经验，同时还需要具备良好的数据分析能力和沟通能力。
六、培训管理员
培训管理员是企业内部的专业管理员，他们负责管理企业的培训系统，包括培训计划的制定、培训资源的管理、学员信息的管理等。培训管理员需要具备一定的计算机技能和管理能力，同时还需要具备良好的团队协作能力。
综上所述，企业培训是一个综合性的工作，需要不同类型的人才共同协作完成。而云学堂企业培训系统正是为企业提供了全方位的培训解决方案，包括考试功能、知识库、微课、视频、直播、AI教练、组织知识萃取、岗位能力模型、学习社区、智能学习报表、线上学习计划、OJT带教培训、OMO混合式培训、教学工具等功能，可以满足企业不同层次、不同需求的培训需求。如果您需要了解云学堂的企业培训系统，可以点击页面中的免费试用或者客服进行沟通，可领取免费30天的试用哦。
