在企业培训过程中，记录是非常重要的一环。它不仅可以帮助企业了解培训的效果，还可以为后续的培训提供参考。那么，企业培训过程记录怎么写好看呢？下面从几个方面进行探讨。
一、记录培训内容
培训内容是培训记录的核心部分，应该详细记录培训的主题、目标、内容和方法。例如，在记录云学堂的企业培训时，可以详细描述培训的课程设置、教学方法、案例分析等内容，让读者了解培训的具体情况。
二、记录培训过程
培训过程是培训记录的重要组成部分，应该详细记录培训的时间、地点、参与人员和培训流程。例如，在记录云学堂的企业培训时，可以详细描述培训的开场、讲解、互动、总结等环节，让读者了解培训的具体过程。
三、记录培训效果
培训效果是培训记录的关键部分，应该详细记录培训的效果和反馈。例如，在记录云学堂的企业培训时，可以详细描述培训的满意度调查、学习成果评估、实际应用效果等内容，让读者了解培训的实际效果。
四、记录培训建议
培训建议是培训记录的重要补充部分，应该详细记录培训的优点和不足，并提出改进的建议。例如，在记录云学堂的企业培训时，可以详细描述培训的优点和不足，并提出改进的建议，让读者了解培训的改进方向。
五、记录培训总结
培训总结是培训记录的重要组成部分，应该详细记录培训的总结和展望。例如，在记录云学堂的企业培训时，可以详细描述培训的总结和展望，让读者了解培训的未来发展方向。
总之，企业培训过程记录是企业培训的重要组成部分，应该详细记录培训的内容、过程、效果、建议和总结，让读者了解培训的具体情况和实际效果。同时，在记录过程中，应该注意语言表达的准确性和专业性，让记录更加清晰、易懂。
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