1. 模板类型
企业培训调查问卷模板有多种类型，比如新员工入职培训调查问卷模板，主要针对新员工对入职培训的满意度、培训内容的实用性等方面进行调查。示例：问卷中会询问新员工是否通过培训了解了公司的基本规章制度，培训方式是否易于接受等。
还有技能提升培训调查问卷模板，侧重于员工对技能培训效果的反馈，像是否掌握了新的技能，培训对工作绩效的提升有多大帮助等。
2. 图片素材用途
图片素材在企业培训调查问卷中用途广泛。可以用形象的图片来展示培训课程的内容，比如用一张团队协作的图片来代表团队建设培训课程，让员工更直观地了解培训主题。
也可以用图表类的图片来呈现调查结果，比如用柱状图展示不同培训课程的受欢迎程度，使结果一目了然。绚星企业培训平台在处理调查结果展示时，就善于运用各种图片素材，让数据更清晰易懂。
3. 素材获取渠道
网络是获取企业培训调查问卷模板图片素材的重要渠道。有很多专业的素材网站，提供丰富多样的模板和图片，企业可以根据自身需求进行筛选和下载。
此外，企业也可以自己制作图片素材。比如利用绚星企业培训平台的一些教学工具，结合培训内容和调查需求，设计出独特的图片素材，这样更能贴合企业的实际情况。
4. 模板设计要点
在设计企业培训调查问卷模板时，问题的设置要合理。问题不能过于复杂，要简洁明了，让员工能够轻松理解。例如，询问员工对培训时间安排的满意度时，直接给出几个选项让员工选择。
模板的排版也很重要，要清晰美观。绚星企业培训平台在设计调查问卷模板时，注重UI界面的美观性，使整个模板看起来舒适，提高员工填写问卷的积极性。
5. 素材应用效果
合适的模板和图片素材能显著提高企业培训调查问卷的回收率。形象的图片和合理的模板设计能吸引员工的注意力，让他们更愿意参与调查。
同时，通过对调查结果的分析，企业可以根据反馈改进培训方案，提升培训效果。绚星企业培训平台的智能学习报表功能，能对调查数据进行深入分析，为企业培训决策提供有力支持。
