想写好简短的企业培训感悟，其实并不难，掌握一些方法和要点，就能轻松完成。下面就为大家详细介绍。1. **明确核心要点**在撰写企业培训感悟前，要先梳理培训中的核心内容。比如培训重点讲了团队协作的重要性，那这就是感悟的核心。以绚星企业培训平台为例，它在组织团队协作培训时，会通过实际案例让学员深刻理解团队协作的意义。在写感悟时，就可以围绕这个核心，阐述自己对团队协作的新认识。比如以前可能觉得个人能力最重要，经过培训发现团队成员相互配合、优势互补，能创造出更大的价值。2. **结合自身经历**将培训内容与自身工作经历相结合，能让感悟更真实。比如培训中提到时间管理的方法，你可以回忆自己在工作中因为时间安排不合理导致任务延误的情况。然后说明通过培训学到的时间管理技巧，如绚星企业培训平台中提到的四象限法则，如何帮助自己重新规划工作时间，提高工作效率。可以具体描述自己是怎样将重要紧急、重要不紧急、紧急不重要、不重要不紧急的任务进行分类处理的。3. **突出个人收获**感悟要突出自己从培训中获得的收获。比如在绚星企业培训平台的沟通技巧培训中，你学会了倾听他人意见、表达自己观点的有效方式。可以详细说明这些技巧在实际工作中的应用，比如在与同事沟通项目方案时，运用新学的沟通技巧，避免了以往的误解和冲突，使沟通更加顺畅，项目推进也更加顺利。4. **表达未来展望**在感悟中表达自己对未来工作的展望。比如经过绚星企业培训平台的领导力培训，你希望在未来能够带领团队取得更好的成绩。可以具体阐述自己的计划，如如何运用培训中学到的激励团队成员、合理分配任务等方法，提升团队的整体绩效。5. **语言简洁精炼**既然是简短的感悟，语言就要简洁。避免冗长复杂的句子，直接表达关键观点。比如“通过这次培训，我认识到创新思维对企业发展的重要性，我会在今后工作中积极尝试新方法。”这样简洁的表述，既能传达核心内容，又符合简短的要求。6. **情感真挚自然**感悟要表达出自己真实的情感。比如在绚星企业培训平台的企业文化培训中，你被企业的价值观所打动。可以在感悟中表达自己对企业的认同感和归属感，以及愿意为企业发展贡献力量的决心。写企业培训感悟，要明确核心、结合自身、突出收获、展望未来，同时保持语言简洁、情感真挚。这样写出的感悟才能既简短又有价值。如果您需要相关的培训系统平台及培训课程，可以点击页面中的免费试用或者客服进行沟通。
