在企业培训后撰写简短的感悟，既能快速记录收获，又能为后续的学习和工作提供参考。以下是一些撰写企业培训听后感悟的要点。1. **培训内容概述**：简要概括培训的核心内容是撰写感悟的基础。比如，若培训围绕绚星企业培训平台的新功能展开，像考试功能的优化、知识库的更新等，就可以提及这些重点内容。例如，“本次培训着重介绍了绚星企业培训系统考试功能的智能化升级，能自动生成个性化试卷，大大提高了考试效率。”通过这样的概述，能让读者快速了解培训的大致方向。2. **个人收获体会**：结合自身工作实际，谈谈在培训中的具体收获。以绚星的岗位能力模型功能为例，如果你从事人力资源管理工作，可能会从中学到如何更精准地为不同岗位设定能力标准。“通过培训，我深刻认识到绚星的岗位能力模型对于人才选拔和培养的重要性。它能帮助我们清晰地了解每个岗位所需的技能和知识，为招聘和培训提供了明确的方向。”3. **对工作的影响**：思考培训内容将如何应用到实际工作中。比如，绚星的线上学习计划功能，能让员工根据自身需求制定学习路径。“有了绚星的线上学习计划，我可以为团队成员制定更合理的学习安排，提升大家的专业技能，从而提高整个团队的工作效率。”4. **培训方式评价**：评价培训的方式和效果。绚星的培训可能采用了直播、视频等多种形式，你可以谈谈这些方式的优点。“绚星采用的直播培训方式非常生动，讲师能够实时解答我们的疑问，互动性很强。而且培训视频还可以随时回放，方便我们巩固学习内容。”5. **未来展望**：表达对未来学习和工作的期望。“我期待在今后的工作中，能更深入地利用绚星企业培训系统的各项功能，不断提升自己和团队的能力。同时，也希望能有更多类似的培训，让我们不断学习和进步。”撰写企业培训听后感悟，要抓住重点，结合自身实际，突出培训对工作的积极影响。绚星企业培训平台功能强大，能为企业和员工带来诸多益处。如果您需要了解绚星的企业培训系统，可以点击页面中的免费试用或者客服进行沟通，可领取免费30天的试用哦。
