1. 培训目标设定
明确培训目标是策划的首要任务。企业可根据自身需求，将目标分为团队协作、领导力提升、沟通能力培养等方面。例如，对于销售团队，重点可放在沟通与协作上，通过拓展活动增强成员间的默契，提高销售效率。对于管理团队，则可侧重于领导力与决策能力的锻炼，在复杂的户外环境中培养管理者的应变与决策能力。
以某知名企业为例，他们希望通过香格里拉拓展培训提升团队凝聚力。在培训中设置了团队合作的登山活动，要求成员相互扶持、共同登顶。活动结束后，团队成员之间的信任和协作明显增强，工作中的沟通也更加顺畅。
2. 培训项目设计
结合香格里拉的地理特点和文化特色设计培训项目。可以安排徒步穿越原始森林，让员工在亲近自然的同时，锻炼体能和毅力。还能组织藏文化体验活动，如学习传统歌舞、参与民俗节日等，增进员工对不同文化的理解和包容。
比如，在徒步过程中设置团队竞赛环节，让各小组通过合作完成任务，培养团队的竞争意识和协作精神。在藏文化体验活动中，员工们深入了解当地文化，拓宽了视野，也为团队注入了新的活力。
3. 培训师资选择
专业的培训师资是培训效果的保障。选择具有丰富户外拓展经验和企业培训知识的教练团队至关重要。他们不仅要熟悉香格里拉的地理环境，还要能够根据企业需求和员工特点，灵活调整培训方案。
绚星在这方面有着专业的师资团队，他们经过严格的选拔和培训，具备扎实的专业知识和丰富的实践经验。曾为九州通、老板电器等企业成功策划并执行了香格里拉拓展培训项目，得到了客户的高度认可。
4. 后勤保障安排
完善的后勤保障是培训顺利进行的基础。在住宿方面，可选择当地特色的民宿或酒店，让员工在舒适的环境中休息。饮食上，除了提供当地美食，也要考虑员工的饮食习惯，确保营养均衡。交通方面，要提前规划好路线，安排专业的司机和车辆，保障员工的出行安全。
例如，在一次培训中，绚星为企业员工安排了舒适的藏式民宿，品尝当地特色美食，让员工在培训之余充分感受香格里拉的魅力。同时，配备了专业的医疗团队，随时应对可能出现的突发情况，确保员工的身体健康。
一场成功的香格里拉企业拓展培训，需要从目标设定、项目设计、师资选择到后勤保障等多个方面进行精心策划。绚星凭借专业的团队和丰富的经验，能够为企业量身定制优质的拓展培训方案。如果您需要了解绚星的企业培训系统，可以点击页面中的免费试用或者客服进行沟通，可领取免费30天的试用哦。
