1. 培训需求
了解员工当前工作中遇到的技能短板和知识缺口是关键。比如，销售部门员工可能在客户谈判技巧上需要提升，技术部门员工或许对新的编程语言有学习需求。通过问卷询问员工希望参加哪些类型的培训课程，像管理技能培训、专业技术培训等。绚星企业培训平台能根据这些需求，精准匹配相应的培训课程，满足员工多样化的学习需求。
询问员工对培训时间和频率的期望也很重要。有的员工希望利用业余时间线上学习，有的则倾向于集中的线下培训。例如，对于经常出差的员工，线上随时可学的培训方式更适合他们。绚星企业培训平台提供灵活的学习模式，无论是线上直播还是录播课程，都能让员工根据自己的时间安排学习。
考虑员工对培训师资的要求，是希望由企业内部资深员工授课，还是邀请外部专家。不同的师资能带来不同的视角和经验。绚星企业培训平台汇聚了众多行业专家和企业内部优秀讲师，为员工提供丰富的学习资源。
2. 培训内容
调查员工对培训内容实用性的看法。比如，培训内容是否能直接应用到工作中，是否能解决实际问题。以市场营销培训为例，员工更希望学到实用的营销策划方法和客户拓展技巧。绚星企业培训平台的课程内容紧密结合实际工作，具有很强的实用性。
了解员工对培训内容深度和广度的期望。有些员工希望深入学习某一领域的知识，而有些则希望拓宽知识面。例如，技术人员可能希望深入学习特定技术的原理和应用，而管理人员则希望了解更多跨领域的知识。绚星企业培训平台提供多层次的课程体系，满足不同员工的学习需求。
询问员工对培训内容更新频率的要求。随着行业的发展和技术的进步，培训内容需要及时更新。比如，互联网行业的技术更新换代快，员工需要及时学习新的技术知识。绚星企业培训平台会实时更新课程内容，确保员工学到最新的知识和技能。
征求员工对培训内容呈现形式的偏好，是文字、视频还是案例分析。不同的呈现形式适合不同的学习风格。例如，视觉型学习者更喜欢视频课程，而逻辑型学习者则更倾向于文字资料。绚星企业培训平台提供多种课程呈现形式，让员工可以根据自己的喜好选择。
3. 培训方式
了解员工对线上培训和线下培训的接受程度。线上培训具有便捷性和灵活性，线下培训则更注重互动和实践。比如，对于一些操作性强的培训，线下培训可能更合适；而对于理论知识的学习，线上培训则更高效。绚星企业培训平台融合了线上线下两种培训方式，为企业提供多样化的培训选择。
询问员工对培训过程中互动环节的需求。互动环节能提高员工的参与度和学习效果。例如，小组讨论、案例分析等互动形式可以让员工更好地理解和应用所学知识。绚星企业培训平台提供丰富的互动功能，如在线答疑、小组讨论区等，增强员工的学习体验。
调查员工对培训中实践环节的期望。实践是检验真理的唯一标准，通过实践环节，员工能更好地掌握所学技能。比如，在编程培训中，安排实际的项目操作可以让员工提高编程能力。绚星企业培训平台注重实践教学，为员工提供实践项目和模拟场景，帮助员工提升实际操作能力。
了解员工对培训中个性化学习的需求。不同员工的学习进度和能力不同，个性化学习能更好地满足他们的需求。例如，根据员工的学习情况提供个性化的学习计划和推荐课程。绚星企业培训平台利用智能算法，为员工提供个性化的学习路径和课程推荐。
4. 培训效果
询问员工培训后在工作中的应用情况。比如，是否将所学知识和技能运用到实际工作中，是否对工作绩效有提升。以销售培训为例，员工是否学会了新的销售技巧，是否提高了销售业绩。绚星企业培训平台通过智能学习报表，跟踪员工的学习效果和应用情况，为企业提供数据支持。
了解员工对培训效果的满意度。可以从培训内容的实用性、培训方式的有效性等方面进行调查。例如，员工是否认为培训达到了预期的效果，是否对自己的职业发展有帮助。绚星企业培训平台不断优化课程和服务，提高员工的培训满意度。
调查员工对培训后知识和技能的掌握程度。可以通过考试、实际操作等方式进行评估。比如，在财务培训后，员工是否掌握了新的财务知识和报表分析方法。绚星企业培训平台的考试功能可以方便地对员工的学习成果进行考核。
征求员工对培训效果持续提升的建议。例如，是否需要定期进行复习和巩固，是否需要开展后续的进阶培训。绚星企业培训平台会根据员工的反馈，不断完善培训体系，提升培训效果。
5. 培训组织
了解员工对培训通知和安排的满意度。培训通知是否及时、清晰，培训安排是否合理。比如，培训时间是否与工作时间冲突，培训地点是否方便到达。绚星企业培训平台提供便捷的培训管理功能，能合理安排培训时间和地点，确保培训顺利进行。
询问员工对培训资料和设备的评价。培训资料是否丰富、实用，培训设备是否齐全、先进。例如，在多媒体培训中，设备的清晰度和稳定性会影响培训效果。绚星企业培训平台提供丰富的培训资料和优质的培训设备，为员工创造良好的学习环境。
调查员工对培训现场组织和服务的感受。培训现场的秩序是否良好，服务人员是否热情、专业。比如，在培训过程中是否及时提供茶水、资料等服务。绚星企业培训平台拥有专业的服务团队，确保培训现场的组织和服务质量。
征求员工对培训后续跟进和反馈机制的意见。培训结束后是否有后续的跟进和辅导，员工的反馈是否得到及时处理。绚星企业培训平台建立了完善的后续跟进和反馈机制，及时解决员工在学习过程中遇到的问题。
